VOCÊ SABE O QUE É PRESCRIÇÃO INTERCORRENTE NO PROCESSO TRABALHISTA? A prescrição consiste na perda do direito de ação, isto é, o trabalhador não ingressa na justiça a tempo e acaba por perder a possibilidade de rever as suas verbas trabalhistas. No direito do trabalho,...
A EMPRESA DEVE ME REGISTRAR DESDE O PRIMEIRO DIA DE TRABALHO? SIM! Após a avaliação médica e uma vez o trabalhador sendo considerado apto para o labor, será agendado o início do trabalho na empresa. Deste modo, já no primeiro dia de trabalho o funcionário...
VOCÊ SABE O QUE É SCORE DE CRÉDITO? O score de crédito é uma pontuação que o seu nome recebe de acordo com as suas ações em relação a contas, principalmente as de cartões de crédito. Esse score é registrado pelos órgãos de proteção ao...
A reforma trabalhista nos trouxe uma grande novidade sobre o trabalho autônomo, foi inserido na CLT o artigo 442-B, que dispõe o seguinte: “Art. 442-B. A contratação do autônomo, cumpridas por este todas as formalidades legais, com ou sem exclusividade, de forma contínua ou não,...
A DEMISSÃO POR ACORDO FOI REGULAMENTADA PELA LEI, EMPREGADO E PATRÃO PODEM FAZER ACORDO DE DEMISSÃO Com a reforma trabalhista, o empregado que pedir para sair da empresa poderá negociar com o patrão sua demissão e receber parte da multa do FGTS. A reforma trouxe...
Comentários recentes